Para que un menor de edad pueda trabajar es necesario un permiso especial otorgado por sus padres, a partir de los 15 años, que es la edad mínima de admisión para un menor autorizado por sus padres ante el Ministerio de Trabajo, puede ser admitido por alguna empresa para trabajar.
Para los menores de edad entre los 15 y 17 años que deseen trabajar se debe tramitar este permiso para que la empresa que los emplea, no se vea comprometida legalmente por admitir menores de edad sin la autorización de sus padres.
Permiso de trabajo para menores de edad en Colombia 2022
El permiso de trabajo para menores debe ser presentado ante el Ministerio del Trabajo por los padres o representante legal del menor, siguiendo los pasos que te mencionaré a continuación.
- Agenda tu cita desde tu celular o marcando el número 018000112518 para ser atendido en el Ministerio del Trabajo.
- Una vez reunidos todos los requisitos para hacer la solicitud de Permiso de trabajo de un menor, los padres deben dirigirse al Ministerio del Trabajo el día de la cita.
- Diligencia el formato de permiso de trabajo para menor de edad en Colombia.
- El menor recibirá una breve inducción acerca de sus derechos como niño y adolescente.
- El Formato Único Nacional será firmado por el Inspector de Trabajo.
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Requisitos para el permiso para trabajar con 17 años en Colombia
Para tramitar el permiso de Trabajo para un menor de edad debes presentar los siguientes requisitos en el Ministerio del Trabajo junto con el Formulario Único Nacional:
- Carta redactada por la empresa o la persona que va a emplear al menor solicitando la autorización.
- Fotocopia del documento de identidad del menor.
- Fotocopia de la Cédula de identidad de los padres del menor.
- Fotocopia del Certificado de estudio del último año cursado por el menor.
- En caso de ser bachiller debe presentar la Fotocopia del título y acta de grado.
- Certificado de Existencia de la empresa contratante con fecha vigente.
¿Qué edad es la mínima para trabajar?
Desde que edad se puede trabajar en Colombia. En Colombia actualmente la edad mínima para trabajar es de 15 años, existen casos concretos como, por ejemplo, en los que el menor tiene menos de 15 años y se puede autorizar para trabajar en comerciales, novelas o series de televisión.
La edad mínima para trabajar es de 15 años
También en los casos en que el menor tenga menos de 15 años, la autorización o carta de permiso para menores se otorgará solo cuando se trate de actividades culturales, recreativas, artísticas o deportivas o que la actividad a realizar contribuya a su desarrollo psicológico o físico.
¿Quién autoriza al menor?
Los padres o representantes legales del menor deben acudir ante el Ministerio del Trabajo presentando los requisitos y el Inspector de Trabajo determinará una vez revisado todos los requisitos si se otorga el permiso de trabajos para menores
Debe ser autorizado por sus padres ante un Inspector del Ministerio del trabajo.
¿Dónde puede trabajar?
El permiso laboral para un menor de edad se expide siempre que el lugar de trabajo y la actividad a realizar no atente en contra de su integridad emocional, física, psicológica y moral, sino que, por el contrario, se trate de actividades formativas que contribuyan con su desarrollo.
El permiso para trabajo de menores en Colombia debe ser tramitado directamente ante el Ministerio del trabajo, Los padres deben dirigirse junto al menor y presentar todos los requisitos que se exigen para que el Inspector del Trabajo pueda evaluar y autorizar el permiso.
La Ley ampara la estabilidad física, psicológica, emocional y moral del niño, niña y adolescente, si estos se ven vulnerados a través de actividades que el menor desempeñe, se estará actuando al margen de la Ley y se debe correr con las consecuencias de la misma.
Por eso es que es importante que un menor que trabaje se encuentre debidamente autorizado por sus padres y ente responsable, que en este caso es el Ministerio del Trabajo.
Formato permiso de trabajo para menore de edad Colombia
Debajo tienes la planilla .pdf para que descargues y la llenes con la información que solicita el Gobierno de Colombia para que el menor de edad pueda trabajar con tu autorización